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《中国会计报》:武汉正浩—廉洁诚信铸就司法会计鉴定品牌

时间:2013-05-03 09:50点击量:来源:中国会计报 
      导读:

  事务所受委托对赛格证券、华银证券、三峡证券等数宗重要案件进行司法会计鉴定,鉴定结果均被相关司法机关采信。

  在社会经济发展中,注册会计师一直扮演着“经济卫士”的角色,而湖北省武汉正浩会计师事务有限公司正是其中一家典型代表。该事务所自改制以来,坚定不移地走司法会计鉴定特色道路,打造了一个在行业内具有全国影响力的优质品牌。

  2001年,事务所受委托对赛格证券、华银证券、三峡证券等数宗重要案件进行司法会计鉴定,鉴定结果均被相关司法机关采信。

  “铁三条”锻造铁纪律

  在长期执业过程中,事务所总结和形成了一套独具特色的审计思路和专项审计模式,制定了执业纪律“铁三条”,即工作期间审计人员不得向委托方以外的任何机构和个人提供相关信息,不得擅自携带审计资料离开工作地点,不得擅自接受媒体采访。

  就在德隆系案、上海社保案、赌资500亿元国内最大网络赌球案等数十宗重特大要案发生时,事务所接受了公安部、湖北省公安厅等政法部门的委托对其进行司法会计鉴定。

  由于案情重大,事务所立即成立审计专班,实行封闭管理模式,并与办案干警一起积极探索 创新司法会计鉴定工作思路,总结形成了“侦审结合、边侦边审、边审边侦、审侦互动”的16字工作方针。

  在审查股票、证券相关案件时,相关利益人以财物相诱惑,企图变更司法会计鉴定结果。在铁的纪律面前,事务所执业人员坚持依法审计,诚信执业,数次拒绝巨大的利益诱惑,总金额达数百万元。

  “五坚持”练就强团队

  在实践过程中,事务所总结出一套“五个坚持”的经验总结。

  坚持基层党组织的核心领导,充分发挥党员骨干的引领带头作用。重大审计项目坚持由党员业务骨干带队或担任第一责任人,从组织结构上增加保险系数。

  坚持规范化管理、程序化运作,确保诚信廉洁风险防控工作落实到位。公司依据有关法规、执 业准则制定了审计、资产评估、工程造价咨询、企业管理咨询操作流程图和工作运行规则,使事务所经营运作和决策管理规范化、系统化、程序化。

  坚持制度化建设,完善以职业道德守则为核心、以诚信信息监控体系为支撑、以制度机制为保障的执业诚信体系,打造执业质量和诚信廉洁风险防控的“防火墙”。先后制定和修订事务所业务质量控制、执业质量风险控制、从业人员培训、财务管理、社会保险和薪酬福利、重大项目集体讨论、业务档案管理和自律公约、执业纪律、诚信廉洁规定以及落实党风廉政建设责任制实施方案等制度规范。

  坚持以人为本,把“培育人才、尊重人才、留住人才、稳定队伍”作为事务所廉洁经营、诚信执业、质量取胜并获得长足发展的根本。做到“留人先留心、立业先立人、立人先立德”,花大力气、下大本钱精心培育打造具有良好职业诚信和专业胜任能力的人才队伍,以适应市场经济发展对司法会计鉴定业的特殊需求;以提升员工的职业素养为目标,采取鼓励加奖励的办法,倡导支持员工考取相关资格证书。

  坚持社会效益高于经济效益。

  无论业务项目大小、委托对象是谁,均以执业准则、行业规范为尺 度,以维护国家、当事人各方合法权益、谋求社会公平为己任。

  自执业以来,正浩会计师事务所的执业质量被评为全省注册会计师行业优秀单位;事务所先后被评为湖北省注册会计师行业“文明事务所”,武汉市“五星级”会计师事务所,武汉市注册会计师行业首届“十佳会计师事务所”,湖北省、武汉市注册会计师行业“先进党支部”、“先进基层党组织”;连续两年获得湖北省财政厅10万元专项发展基金的鼓励支持;在湖北省行业内率先通过ISO9001质量体系认证。

  2012年,正浩会计师事务所被省纪委、省财政厅遴选为全省会计师事务所开展诚信廉洁风险防控工作的试点单位之一。

  目前,事务所又决定把廉洁诚信、制度规范化建设和风险防控工作推上一个新台阶,采取一系列措施:成立以党支部书记、总经理任组长的诚信廉洁风险防控工作领导小组,施行党风廉政建设责任书、诚信廉洁承诺书;实行职员对事务所负责、助审对主审负责、事务所对社会负责的分级履职责任制度;明确岗位职责、细化目标管理指标;建立事务所、部门和员工诚信廉洁风险排查表,查找执业人员岗位诚信廉洁风险点。做到不留死角和盲区,力争实现零违纪、零风险的管控目标。